Com anem informant, la UPV menysprea el seu PTGAS laboral temporal: personal que fa funcions anàlogues a les del personal funcionari per un salari molt més baix i amb un contracte indefinit “renovable”, que és un invent que només podia sorgir a la “millor politècnica d’Espanya”.

En les darreres convocatòries d’oposicions PTGAS, l’exresponsable dels recursos humans, amb el vistiplau de la gerència, va introduir unilateralment i sense negociació una clàusula inacceptable que esborra d’un colp la teua experiència professional a la casa i valora abans el treball fet en qualsevol altra administració o empresa privada que els teus anys de dedicació a la UPV:

EL PARÀGRAF DE LA VERGONYA: «Atés que no es tracta de funcions permanents o estructurals… no es valorarà l’experiència en treballs de personal laboral d’investigació no de plantilla…»

Ara que s’ha demostrat que les funcions que no eren permanents eren les de l’exvicegerent de recursos humans, exigim a la gerència l’eliminació immediata del paràgraf de la vergonya.

A més, des d’STEPV continuem actuant amb fermesa i recorrent totes les convocatòries que inclouen aquest vergonyós paràgraf.

El PTGAS laboral temporal —que és PTGAS no perquè ho diga STEPV sinó perquè ho diu l’article 89.4 de la LOSU— mereix respecte a la seua experiència laboral i el mateix salari que el PTGAS funcionari amb funcions anàlogues. STEPV és l’únic sindicat que està defensant açò en la negociació del conveni col·lectiu.

En STEPV ho tenim clar: si no es produeix la retirada del paràgraf amb la mateixa velocitat que va aparéixer, no descartem convocar assemblees i mobilitzacions per mostrar al rectorat que, sense nosaltres, no hi ha investigació.

Com ho veus tu? Contacta amb nosaltres i organitza’t!

STEPV, compromés sempre amb les treballadores i treballadors més vulnerables