STEPV-Iv presentó el pasado 27 de julio un recurso de alzada contra el acuerdo de la mesa negociadora del PDI de la UPV, celebrada el pasado 6 de julio, solicitando que se declarasen nulos los puntos del orden del día Modificación Oferta de Empleo público año 2015 y Modificaciones RPT. Dicho recurso vino motivado por la falta de información justificativa y motivadora, en tiempo y forma, de los temas a tratar que impidieron participar en una verdadera negociación. Además, el sindicato considera que, por parte de la administración se dio una mala fe negociadora pues en la sesión anterior de la mesa los miembros de STEPV-Iv ya advirtieron a la administración de que la falta de la información justificativa de sus propuestas suponían la no existencia de una
verdadera negociación y el incumplimiento de los requisitos exigidos por Ley.
Cabe señalar que después del recurso presentado por STEPV-Iv contra la mesa de negociación del PDI la administración se ha comprometido en la mesa de negociación del PAS a aportar la información y documentación que motivan y justifican los cambios que quiere proponer en la Relación de Puestos de Trabajo del PAS y la próxima convocatoria de la Oferta Pública de Empleo del año próximo.
Esperamos que eso sirva para que, a partir de ahora, las negociaciones que se produzcan en las mesas sean reales y efectivas y no de mero trámite.
