El precariado en la UPV: Personal de apoyo a la investigación

«Dado que no se trata de funciones permanentes o estructurales de las administraciones públicas, no se valorará la experiencia en trabajos de personal laboral de investigación no de plantilla, contratado con cargo a proyectos o líneas de investigación o servicios científico-técnicos.» Consulta el vídeo aquí...  Capilla te excluye. La administración dirigida por el rector Capilla [...]

2026-07-29T12:27:12+00:00

Orden del día del Consejo de Gobierno de 29/07/2026

Orden del día 1. Lectura y aprobación, si procede, del acta de la sesión anterior. 2. Acuerdos de la Comisión Permanente. 2.1. Aprobación, si procede, de la propuesta de modificación del acuerdo de constitución y ámbito de actuación de las Comisiones de Carácter General de la Universitat Politècnica de València. 2.2. Aprobación, si procede, de [...]

2026-07-27T08:39:23+00:00

La UPV presume de investigación mientras exprime a su personal

  Cuando hablamos de precariedad en la Universidad, hablamos del PTGAS laboral temporal, (personal de apoyo a la investigación). Se trata de un colectivo que desempeña funciones comparables a las del personal funcionario, pero que percibe salarios muy inferiores. En la UPV, las diferencias salariales son evidentes. El PTGAS laboral del grupo C cobra, de [...]

2026-07-23T09:57:30+00:00

Hemos exigido medidas urgentes ante el calor en las granjas

Ante la preocupación que nos habéis trasladado por las elevadas temperaturas y las condiciones de trabajo durante el verano, hemos presentado formalmente una solicitud a la UPV para que actúe de manera inmediata. El trabajo en las granjas conlleva esfuerzo físico continuo, tareas al aire libre y en espacios sin climatización. El calor extremo no [...]

2026-07-22T12:23:49+00:00

Negociación de bolsas en la UPV: Más agilidad no puede significar menos derechos

La administración de la UPV ha iniciado la negociación de la normativa de bolsas con una premisa: ahorrarse trabajo burocrático recortando derechos y garantías. Desde STEPV lo tenemos claro: es perfectamente posible conseguir un procedimiento ágil sin triturar los derechos del personal interino. A continuación, os mostramos la distancia que nos separa de la administración. [...]

2026-07-20T13:05:41+00:00

Alerta roja: la ambigüedad como estrategia

El 12 de diciembre de 2024, en una sesión del Claustro, el vicerrector Monserrat dijo que el problema, el día de la DANA, era la comprensión lectora de la plantilla de PTGAS y PI, poco después de que el rector dijera que era responsabilidad de cada empleado de la UPV autoprotegerse. Ambas intervenciones fueron borradas [...]

2026-07-16T08:38:06+00:00

El enriquecimiento injusto se convierte en mecanismo habitual para sacar adelante el proyecto China

Un mecanismo excepcional repetido dos veces Hace un año, la UPV utilizó un mecanismo excepcional, llamado enriquecimiento injusto, para pagar cerca de 50.000 euros a un despacho de abogados por los trámites relacionados con el proyecto China. Se trata de una figura que permite reconocer y pagar unos servicios ya prestados, todo y que no [...]

2026-07-14T13:26:39+00:00Tags: , |

Preocupación sincera ante la situación de desprotección en los campus de la UPV

Preocupación sincera ante la situación de desprotección en los campus de la UPV Desde STEPV queremos expresar nuestra profunda preocupación ante la sensación de desprotección en el contexto de las alertas rojas. Resulta sorprendente que, después de la trágica experiencia de la DANA en nuestro territorio, tengamos que volver a presenciar como se minimizan las [...]

2026-07-13T10:05:55+00:00

Vending: denunciar funciona… pero molesta

Como ya sabéis, STEPV trasladó a la Secretaría General las irregularidades detectadas en los precios de las máquinas de vending de la UPV. Desde hace unos días, la empresa concesionaria ha comenzado a corregir estos precios. La cuestión se expuso también en el Consejo de Gobierno y la administración confirmó que los precios aplicados no fueron los correctos Hemos recibido felicitaciones de [...]

2026-07-08T13:36:02+00:00