STEPV CONSIGUE INCLUIR SUS PROPUESTAS EN LA OPO 2019

STEPV CONSIGUE INCLUIR SUS PROPUESTAS EN LA OPO 2019 La administración y los sindicatos STEPV y UGT acuerdan la Oferta Pública de Empleo 2019 en la mesa negociadora del día 17 de julio. El acuerdo recoge las siguientes reivindicaciones  que STEPV lleva tiempo defendiendo: - Transformación de 3 plazas de capítulo VI. STEPV defiende la

2019-07-25T08:50:13+00:00

OPO 2019

L’OPO 2019 reuneix un total de 85 places que es convocaran per al torn lliure, i 34 places per a la promoció interna. L’administració i els sindicats STEPV i UGT acorden l’Oferta Pública d’Ocupació 2019 en la mesa negociadora del dia 17 de juliol. L’acord arreplega reivindicacions que fa temps STEPV defensa. Us deixem un

2019-07-22T08:10:05+00:00

LAS CONVOCATORIAS DE PROMOCIÓN INTERNA DE LA UPV NO SE AJUSTAN A LA LEY

La ley 10/2010, de 9 de julio, de Ordenación y Gestión de la Función Pública Valenciana, define a su artículo 115 tres modalidades de promoción interna: Vertical, para acceder a una categoría, cuerpo o escala del grupo o subgrupo inmediatamente superior, dentro de un itinerario profesional. Un ejemplo clarificador en la UPV de itinerario profesional

2019-06-13T12:31:05+00:00

Novedades carrera profesional

El pasado 31 de octubre la administración aceptó, en la mesa de negociación del PAS, las alegaciones de STEPV-Iv para adaptar el encuadramiento en la carrera profesional a las novedades del decreto: se reconocerá el tiempo trabajado en aquellas categorías extinguidas como servicios prestados en la nueva categoría en la que han quedado integradas. Aun así, la administración no reconoce el

2019-07-22T13:15:56+00:00

ASAMBLEAS INFORMATIVAS: BAREMOS DE PROMOCIÓN INTERNA

Estimadas compañeras y compañeros. Como os venimos informando, la UPV va a convocar diferentes procesos de promoción interna próximamente, y en opinión de STEPV-Iv, las personas que participarán y tengan que formar parte de la bolsa sufrirán un perjuicio por la aplicación de un baremo desfasado que ha sido aprobado en mesa de negociación por

2019-07-22T13:17:54+00:00

PROMOCIÓN INTERNA Y CONCURSOS DE PROVISIÓN DE PUESTOS DE TRABAJO: ¿UN MAL ACUERDO?

El 29 de junio de 2017 se reunió la mesa de negociación del PAS para tratar la adaptación de los procesos de selección (oposiciones y promociones internas) y provisión (concursos) de puestos de trabajo al Decreto 3/2017 de la Generalitat, además de la aprobación del reglamento sobre el procedimiento de cambio de puesto de trabajo

2019-06-13T12:31:05+00:00

El Rector reconoce la irregularidad en la gestión de las bolsas de trabajo

Desde enero de 2016, STEPV-Iv viene recurriendo diversos nombramientos de personal funcionario interino que se han realizado en puestos vacantes, sin seguir el procedimiento establecido en la normativa de bolsas de trabajo de la UPV. El apartado 7.2 de dicha normativa establece que “Cuando se trate de nombramiento de interinidad para cubrir puestos vacantes, se

2019-06-13T12:31:07+00:00

¿PUEDO TRABAJAR EMBARAZADA? INSPECCIÓN DE TRABAJO REPRENDE A LA UPV

STEPV-Iv denunció la supuesta discriminación de género que realizó la UPV al no contratar a diversas mujeres embarazadas. Dichas mujeres nos pusieron en conocimiento de que NO FUERON CONTRATADAS para trabajar en la Escola d’Estiu, como les correspondía según la bolsa de trabajo a la que pertenecían, POR EL MERO HECHO DE ESTAR EMBARAZADAS. Tras

2019-06-13T12:31:08+00:00

Nombramiento de Auxiliares de Servicios.

Ayer fuimos informados de los nuevos nombramientos que se han realizado en el cuerpo de Auxiliares de Servicios y hemos detectado que, de nuevo, se han vulnerado los “Critérios Generales de Bolsas de Trabajo del PAS”, que es la normativa aprobada que rige el funcionamiento de las Bolsas. Destacaremos entre ellos el punto 7.2. Nombramientos para

2019-06-13T12:31:09+00:00

STEPV-Iv denuncia ante el Consell de Transparencia Valenciano la falta de transparencia en las bolss de trabajo de la UPV

STEPV-Iv informa: La sección sindical de STEPV-Iv de la UPV denuncia ante el Consejo de Transparencia Valenciano la falta de transparencia y publicidad de las bolsas de trabajo de la UPV. Ante el inmovilismo de la UPV al respecto de la falta de transparencia de las bolsas de trabajo, la sección sindical de STEPV-Iv da

2019-06-13T12:31:09+00:00