Segons hem sigut coneixedors, la UPV, unilateralment, ha deixat d’aplicar la reducció de jornada d'una hora diària sense disminució de retribucions quan es tinguen a càrrec dos o més xiquets/xiquetes de tretze anys o menors, des de setembre, basant-se en una sentència del Tribunal Suprem, que deroga l’article 7, apartat 4-a) 3r del Decret 42/2019. No obstant això, les sol·licituds [...]
Pocs podien pensar que la solució del Rector Capilla al col·lapse de les justificacions de projectes seria la “justificació distribuïda”. Aquest neologisme que acaben d’encunyar el Vicerector Coll i la Vicerectora Picó és un eufemisme per dir que cada investigador haurà de justificar-se els seus projectes. El Personal Docent i Investigador no són especialistes en la gestió [...]
La disposició addicional setena de la LOSU estableix l’obligació d’articular un procés d’estabilització per concurs, abans de la fi de 2024, per convertir els contractes del professorat associat en indefinits, malgrat que, com en el cas del personal d’investigació, es tracten de falsos indefinits que poden ser acomiadats, més o menys, per les mateixes raons que [...]
Des d’STEPV estem fent el seguiment dels programes de teletreball aprovats i hem detectat que cap funció de les inherents al personal tècnic de laboratori ha sigut inclosa en els programes dels departaments. Sembla impossible que un col·lectiu tan heterogeni i amb funcions tan diverses segons el departament al qual estiguen adscrits, no tinga cap [...]
La selecció de personal administratiu pels processos convocats en 2021 sembla arribar a la fi. Encara són moltes les preguntes que sorgeixen, així que de nou tractarem de respondre-les, tot i que ho fem sense una seguretat absoluta. Segons ens informa el Servei de Recursos Humans, en breu, es convocarà a un acte únic a [...]
Com el famós meme: quan ho demanes per Aliexpress quan ho reps, l’acord de 27 de juliol de la comissió acadèmica i de recursos humans pel qual s’aproven alguns programes de teletreball, en opinió d’STEPV, no ha cobert les expectatives que genera el reglament. • L’esperit del reglament parla de mantindre un equilibri adequat entre presencialitat i teletreball i de [...]
STEPV ha presentat una proposta de normativa de concessions de comissions de servei per a debatre en la propera Mesa de Negociació de 28 de juliol, que ve a substituir a la fallida normativa anterior que va ser derogada en desembre de 2022. La proposta d’STEPV suposa un pas de gegant per oferir més transparència i igualtat, [...]
Durant els darrers mesos tota la comunitat universitària ha observat com el finançament de les Universitats públiques valencianes es convertia gairebé en un trending topic. Creuaments d'acusacions, ball de números. Però, què ha passat? I, sobretot, com ens afecta això com a treballadores i treballadors? No és un tema fàcil però volem a continuació traslladar algunes idees sobre [...]
Hui STEPV no signarà el III conveni col·lectiu del personal laboral de les universitats públiques valencianes. El sindicat considera que el conveni no només NO aportarà cap millora significativa a les condicions laborals del PDI laboral, sinó que EMPITJORA considerablement les condicions del PAS laboral d’investigació al qual afonen i condemnen a la PRECARIETAT. En aquest vídeo t’ho expliquem
En la darrera mesa negociadora, els sindicats demanàrem al VPOA que començara la transformació del Professorat Contractat Doctor en Professorat Permanent Laboral per adaptar-nos a la nova LOSU. Per part d’STEPV es va posar d’exemple el procés que havia començat la UV, on només cal una sol·licitud de la persona interessada. Malgrat que ens va dir que ens contestaria i no [...]