ASAMBLEAS INFORMATIVAS: BAREMOS DE PROMOCIÓN INTERNA

Estimadas compañeras y compañeros. Como os venimos informando, la UPV va a convocar diferentes procesos de promoción interna próximamente, y en opinión de STEPV-Iv, las personas que participarán y tengan que formar parte de la bolsa sufrirán un perjuicio por la aplicación de un baremo desfasado que ha sido aprobado en mesa de negociación por [...]

2017-09-08T14:06:07+00:00

PROMOCIÓN INTERNA Y CONCURSOS DE PROVISIÓN DE PUESTOS DE TRABAJO: ¿UN MAL ACUERDO?

El 29 de junio de 2017 se reunió la mesa de negociación del PAS para tratar la adaptación de los procesos de selección (oposiciones y promociones internas) y provisión (concursos) de puestos de trabajo al Decreto 3/2017 de la Generalitat, además de la aprobación del reglamento sobre el procedimiento de cambio de puesto de trabajo [...]

2017-07-12T14:12:14+00:00

El Rector reconoce la irregularidad en la gestión de las bolsas de trabajo

Desde enero de 2016, STEPV-Iv viene recurriendo diversos nombramientos de personal funcionario interino que se han realizado en puestos vacantes, sin seguir el procedimiento establecido en la normativa de bolsas de trabajo de la UPV. El apartado 7.2 de dicha normativa establece que “Cuando se trate de nombramiento de interinidad para cubrir puestos vacantes, se [...]

2017-02-28T13:18:12+00:00

¿PUEDO TRABAJAR EMBARAZADA? INSPECCIÓN DE TRABAJO REPRENDE A LA UPV

STEPV-Iv denunció la supuesta discriminación de género que realizó la UPV al no contratar a diversas mujeres embarazadas. Dichas mujeres nos pusieron en conocimiento de que NO FUERON CONTRATADAS para trabajar en la Escola d’Estiu, como les correspondía según la bolsa de trabajo a la que pertenecían, POR EL MERO HECHO DE ESTAR EMBARAZADAS. Tras [...]

2017-02-01T09:37:24+00:00

Nombramiento de Auxiliares de Servicios.

Ayer fuimos informados de los nuevos nombramientos que se han realizado en el cuerpo de Auxiliares de Servicios y hemos detectado que, de nuevo, se han vulnerado los “Critérios Generales de Bolsas de Trabajo del PAS”, que es la normativa aprobada que rige el funcionamiento de las Bolsas. Destacaremos entre ellos el punto 7.2. Nombramientos para [...]

2016-07-25T12:11:43+00:00

STEPV-Iv denuncia ante el Consell de Transparencia Valenciano la falta de transparencia en las bolss de trabajo de la UPV

STEPV-Iv informa: La sección sindical de STEPV-Iv de la UPV denuncia ante el Consejo de Transparencia Valenciano la falta de transparencia y publicidad de las bolsas de trabajo de la UPV. Ante el inmovilismo de la UPV al respecto de la falta de transparencia de las bolsas de trabajo, la sección sindical de STEPV-Iv da [...]

2016-07-07T12:05:19+00:00

Concurso de méritos escala administrativa

Stepv-Iv informa: Os remitimos el borrador de la convocatoria de concurso para la provisión de puestos de trabajo vacantes del grupo C, subgrupo C1, sector de administración general, escala de administrativo. Descargarlo aquí. Hemos detectado que existe alguna plaza vacante de nivel 21 que no ha salidoa concurso, así como al menos siete plazas de [...]

2016-06-10T12:24:02+00:00

STEPV-Iv celebra asambleas con el personal técnico de laboratorio

Compañeras y compañeros, como os hemos venido informando en correos y asambleas anteriores, próximamente se tiene que negociar con la administración la fórmula para el cálculo de la asignación de personal técnico de laboratorio. La fórmula que se usa actualmente se basa únicamente en los créditos de prácticas de laboratorio y en coeficientes de experimentalidad. [...]

2016-05-06T12:40:47+00:00

Las bolsas de trabajo volverán a funcionar en la UPV

La universitat politécnica de València hace una reinterpretación de la tasa de reposición que permitirá que las bolsas de trabajo vuelvan a funcionar. Como recordaréis, desde los presupuestos de 2012, el gobierno central, dentro de su política de austeridad, emprendió una cruzada para reducir las plantillas de las administraciones públicas impidiendo reponer aquellos puestos de [...]

2015-11-06T13:23:39+00:00