ANECA: nuevos criterios de evaluación de méritos

ANECA publicó el 20 de marzo de 2024 los nuevos criterios de evaluación de los méritos y las competencias requeridos para obtener la acreditación en los cuerpos docentes universitarios (Profesor/a Titular de Universidad y Catedrático/a de Universidad), y los niveles de referencia exigibles para obtener una evaluación favorable. El nuevo procedimiento contará con una aplicación informática renovada y simplificada, que esperamos que [...]

2024-03-26T14:23:08+00:00

OEP PTGAS 2024 y los criterios generales de acceso

Esta semana empieza la negociación de la Oferta pública de empleo del año 2024 del Personal Técnico, de Gestión y de Administración y Servicios. La negociación, este año se ha avanzado 8 o 9 meses a aquello que es habitual en esta universidad, lo cual es un hecho muy positivo. A pesar de que lo importante es cuando [...]

2024-03-26T12:28:00+00:00

OEP PDI 2024 y los criterios generales de acceso

Comienza la negociación de la Oferta de Empleo Público, el proceso por el que se establecen los criterios con los que el Rectorado convocará plazas de PDI, tanto de nueva creación como de promoción interna. Y como es habitual con el actual Vicerrector, la negociación con los sindicatos llega tras negociar con las Direcciones de los Departamentos, [...]

2024-03-26T12:31:00+00:00

Reducción de jornada fiestas locales

En el siguiente enlace, encontraréis un resumen de las diferentes opciones que podemos encontrar a la hora de aplicar la reducción de 6 horas y 30 minutos durante la semana de Fallas. Esta reducción se aplica en las fiestas locales del campus de Valencia y Gandía. Además, en referencia al período de Semana Santa y Pascua, os recordamos que, tal [...]

2024-03-13T11:16:59+00:00

»Sin límites» y sin complejos

STEPV rechaza la política de Recursos Humanos que está desarrollando el rector Capilla con el PTGAS. El rector no solo no ha solucionado ninguno de los problemas que teníamos, ni los que prometió solucionar, sino que está creando otros nuevos. Su política se caracteriza por ser expansiva con las jefaturas de servicio, multiplicadas milagrosamente durante el mandato del rector, [...]

2024-03-05T08:55:49+00:00

MANIFIESTO 8M 2024

DEMOLER EL MACHISMO CONSTRUYENDO FEMINISMO El machismo desde su origen en culturas muy antiguas hasta la actualidad ha ejercido un papel importante en el desarrollo histórico de cualquier cultura. Se basa en la supremacía masculina sobre la femenina, la subordinación de las mujeres ha comportado desequilibrios de poder y desigualdades de género a lo largo de siglos. [...]

2024-03-04T11:32:05+00:00

Orden del día del Consejo de Gobierno de 7/3/2024

Orden del día del Consejo de Gobierno de 7/3/2024 Lectura y aprobación, si procede, del acta de la sesión anterior. Acuerdos de la Comisión Permanente. Aprobación, si procede, de la propuesta de adecuación de Comisiones del Consejo de Gobierno de la Universitat Politècnica de València. Aprobación, si procede, de la propuesta de adecuación de Comisiones [...]

2024-03-01T08:06:30+00:00

Mesa de las Universidades Públicas: El profesorado ayudante doctor cobrará los sexenios

Hoy, 27 de febrero, ha tenido lugar la Mesa General de Negociación de las Universidades Públicas. En esta mesa, se han aprobado los criterios generales comunes a las convocatorias de procesos selectivos de estabilización del profesorado asociado de las universidades públicas valencianas, de acuerdo con lo establecido en la LOSU, que son los siguientes: 1. El tiempo de experiencia como [...]

2024-02-28T09:06:23+00:00

Negociación normativa de bolsas de trabajo

Desde STEPV hemos solicitado que se incluya como punto de orden del día en la próxima Mesa General de Negociación la propuesta de continuar con la negociación de la normativa de bolsas de trabajo. En la negociación anterior, nos quedamos encallados en una de las cuestiones más importantes, puesto que la administración quería mantener el actual procedimiento de [...]

2024-02-27T11:37:30+00:00

Cómo afecta la última sentencia del TSJUE al personal de la UPV

La sentencia del TSJUE de 22 de febrero de 2024 rechaza contundentemente las medidas adoptadas por el Gobierno de España para acabar con la temporalidad y fija las siguientes conclusiones. Un trabajador indefinido no fijo, tiene que considerarse un trabajador con contrato de duración determinada Tal y como venía defendiendo STEPV, la transformación en contratos indefinidos [...]

2024-02-26T09:03:35+00:00