Calendari laboral i agenda de negociació

des.
26
Dt
2023
Torn de Nadal
des. 26 2023 – gen. 5 2024 tot el dia

Durant els dies laborals compresos en els períodes establits de Nadal i Any Nou, el personal té dret a gaudir d’un màxim d’hores equivalent a quatre dies de treball, compresos dins del període entre el 26 de desembre del 2023 i el 5 de gener del 2024, tots dos inclusivament.

Per al personal que té assignada jornada laboral en festius o caps de setmana, el període comprèn des del dissabte 23 de desembre del 2023 fins al diumenge 7 de gener del 2024, tots dos inclusivament.

La disposició d’aquests quatre dies s’efectua tenint en compte el compliment, en tots els serveis o unitats, d’uns serveis mínims d’atenció i, sense perjudici de les necessitats d’aquests, el personal té aquestes opcions:

  1. a) Com a norma general, els dies es gaudeixen de forma consecutiva.
  2. b) I, excepcionalment, els dies es gaudeixen de forma independent dins del citat període.

abr.
2
Dt
2024
Període de Setmana Santa i Pasqua
abr. 2 @ 08:00 – abr. 5 @ 23:45

De conformitat amb el que s’estableix en l’apartat 5.5 de l’Acord de Conciliació, el personal tindrà dret a gaudir d’un màxim de les hores equivalents a 4 dies de treball, compresos dins del període entre el dimarts 2 i el divendres 5 d’abril, tots dos inclusivament.

El personal que tinga assignada jornada laboral en festius o de caps de setmana, el període comprendrà des del dimarts dia 2 al dilluns 8 d’abril de 2024.