Calendari laboral i agenda de negociació

juny
7
Dt
2022
Consell Social
juny 7 @ 16:30
[:va]Consell Social[:]

1.- Aprovació, si escau, de l’acta de la sessió anterior (28/04/22)

2.- Aprovació, si escau, de la Normativa de Progrés i Permanència en estudis oficials de grau i màster de la Universitat Politècnica de València.

3.- Aprovació, si escau, de la proposta d’aplicació parcial en el curs 2021/2022 dels requisits de permanència establits en la Normativa de Progrés i Permanència en estudis oficials de grau i màster de la Universitat Politècnica de València.

4.- Aprovació, si escau, de la proposta de reconeixement de la SPIN-OFF MADEINPLANT SL

5.- Aprovació, si escau, de la proposta de reconeixement de la SPIN-OFF FULL BODI INSIGHT SL

6.- Aprovació, si escau, de la proposta de constitució de la unitat mixta d’investigació en Nutrició de Precisió per a patologies digestives (NUTRICURA PDig)

7.- Aprovació, si escau, de l’adhesió de la Universitat Politècnica de València a l’Associació Conferència Espanyola de Deganes i Degans d’Economia Empresa CONFEDE.

8.- Ratificació de la decisió del Jurat de la XXI Edició dels Premis Consell Social.

9.- Informe del President de la Comissió d’Assumptes Acadèmics

10.- Informe del President de la Comissió d’Assumptes Econòmics

11.- Informe de la Presidenta de la Comissió de Relacions amb la Societat

12.- Informe del Rector

13.- Informe de la Presidenta

14.- Torn obert de paraula

juny
28
Dt
2022
Comissió del Pla Estratègic
juny 28 @ 11:00 – 13:30
jul.
11
Dl
2022
Mesa General de Negociació
jul. 11 @ 11:00 – 13:00

Ordre del dia:

  1. Normativa teletreball
  2. Torn obert de paraula

des.
26
Dl
2022
Torn de Nadal
des. 26 2022 – gen. 5 2023 tot el dia

Durant els dies laborals compresos en els períodes establits de Nadal i Any Nou, el personal té dret a gaudir d’un màxim d’hores equivalent a quatre dies de treball, compresos dins del període entre el dilluns 26 de desembre del 2022 i el dijous 5 de gener del 2023, tots dos inclusivament.

 

Per al personal que té assignada jornada laboral en festius o caps de setmana, el període comprèn des del dissabte 24 de desembre del 2022 fins al diumenge 8 de gener del 2023, tots dos inclusivament.

 

La disposició d’aquests quatre dies s’efectua tenint en compte el compliment, en tots els serveis o unitats, d’uns serveis mínims d’atenció i, sense perjudici de les necessitats d’aquests, el personal té aquestes opcions:

 

  1. a) Com a norma general, els dies es gaudeixen de forma consecutiva.
  2. b) I, excepcionalment, els dies es gaudeixen de forma independent dins del citat període.