Estimada compañera, Estimado compañero, La UPV no sabe qué necesidades de personal Técnico de Laboratorio tiene. Desde hace 6 años existe una comisión que determinará los criterios para dimensionar la plantilla, pero solo se ha reunido una vez desde que se hizo cargo la vicerrectora de Planificación y Prospectiva actual. La UPV no sabe qué necesidades de personal [...]
Estimada compañera, Estimado compañero, Desde STEPV tenemos un compromiso irrenunciable con la defensa de nuestro patrimonio cultural y, de manera especial, con nuestra lengua: el valenciano. Queremos tomar medidas para combatir el abandono y el desprestigio que sufre nuestra lengua, y poner fin a la situación de diglosia en la Universidad. Tenemos que actuar para normalizar la situación sociolingüística en la UPV, que [...]
Estimada compañera, Estimado compañero, La UPV no sabe qué necesidades de personal Técnico de Laboratorio tiene. Desde hace 6 años existe una comisión que determinará los criterios para dimensionar la plantilla, pero solo se ha reunido una vez desde que se hizo cargo la vicerrectora de Planificación y Prospectiva actual. La UPV no sabe qué necesidades de personal [...]
Estimada compañera, Estimado compañero, La clasificación de los puestos de trabajo del personal informático a la UPV es uno sin sentido. Hay puestos de trabajo del subgrupo C1 con un complemento de destino, que retribuye la dificultad técnica y la responsabilidad, mayor que los puestos de trabajo del subgrupo A2. Además, el complemento de destino de los puestos A1 es [...]
Estimada compañera, Estimado compañero, La UPV es la única universidad pública valenciana donde no disfrutamos de las mejoras en materia de conciliación que introdujo el decreto 42/2019 del Consell de la Generalitat, a pesar de que han pasado dos años desde que se aprobó. En cuanto al teletrabajo, la administración se ha limitado a decir en la mesa [...]
“Ley 2/2021, de 29 de marzo, de medidas urgentes de prevención, contención y coordinación para hacer frente a la crisis sanitaria ocasionada por el COVID-19” Ayer, 30 de marzo, se publicó en el BOE la nueva “Ley 2/2021, de 29 de marzo, de medidas urgentes de prevención, contención y coordinación para hacer frente a la [...]
La administración de la UPV recorta personal Auxiliar de Servicios de forma constante, con alevosía y premeditación. Este desmantelamiento de servicios esenciales finanza las innumerables plazas de jefatura que la gerencia ha creado como prioritarias, como ya hemos explicado después de negociar la última modificación de la RLT. La administración no ha cumplido con el acuerdo de la mesa negociadora de [...]
Estimada compañera, Estimado compañero, Desgraciadamente, trabajar en proyectos de investigación en las universidades públicas es sinónimo de precariedad en la mayoría de casos. Concatenación de contratos de obra y servicio, imposibilidad de participar en las convocatorias de proyecto, salarios inferiores a la titulación requerida, carencia de carrera profesional, ninguna expectativa de estabilización y pocas opciones de promoción, problemas de [...]
La propuesta de oferta pública de contratación de PDI de la UPV crea 70 puestos de trabajo a tiempo completo (5 TU, 2 COD y 63 AYD; un poco más de 1.550 ECTS), y amortiza el equivalente a unos 19 puestos de trabajo de profesorado Asociado con dedicación P6 (319 ECTS). A simple vista puede [...]
Estimada compañera, Estimado compañero, El EBEP y la ley de función pública valenciana incluyeron el grupo B en la clasificación profesional del personal funcionarial, en 2007 y 2010 respectivamente. Este grupo concierne los puestos de trabajo para los cuales se requiere un título de Técnico superior (o los equivalentes de Técnico especialista; Formación profesional de segundo [...]