Las prioridades de la gerencia son inescrutables

Mientras los sindicatos reclamamos una negociación, la cual nos niegan, para maximizar el trabajo no presencial en la situación sanitaria actualmente descontrolada, la Universidad nos convoca para negociar la creación de nuevos puestos de Jefatura, con los presupuestos acabados de aprobar y a 3 meses de las elecciones al rectorado. La propuesta de la administración, que confirma que la visión [...]

2021-01-28T12:35:00+00:00

Nueva versión del protocolo COVID-19 UPV, a pesar de las delegadas y delegados de prevención

De nuevo, la UPV aprueba un protocolo sin el soporte de ninguna delegada y delegado de prevención. La propuesta de protocolo que la administración presentó al Comité de Seguridad y Salud (CSS), máximo órgano de consulta y participación de trabajadoras y trabajadores en materia de prevención, es claramente insuficiente. El protocolo se alega de las [...]

2021-01-27T09:21:12+00:00

La increíble historia de la alerta 4

Al fin, ante la insistencia por parte de STEPV para que se convoque la Mesa General de negociación debido a la alerta sanitaria de nivel 4, el presidente de la mesa nos responde con el siguiente argumento: No estamos en alerta 4 porque el gobierno valenciano no l ha decretado. Lo mismo da que tampoco se [...]

2021-01-26T18:20:39+00:00

Entramos en Nivel 4 de alerta y de nuevo estamos sin plan de organización del trabajo

La falta de previsión intencionada por parte de la administración provoca que el personal de la UPV desconozca qué condiciones de Trabajo se deben aplicar en el nuevo estado de alerta. El acuerdo para el nivel 3 queda obsoleto, pero no conoceremos qué normas regirán en la UPV en el nivel 4 hasta que la Mesa General no [...]

2021-01-25T08:27:37+00:00

Canvis en l’organització del treball a la UPV a causa de l’evolució de la pandèmia

Una imatge val més que mil paraules. Per a l’administració, la diferència entre els dos punts de la gràfica, que indiquen la incidència de la COVID19 el 30 d’octubre de 2020 i el 16 de gener de 2021, es tradueix en augmentar un 10% el treball no presencial sols a una part de la seua plantilla. No es [...]

2021-01-19T11:08:29+00:00

Convocada d’urgència mesa general de negociació

S'ha convocat la mesa general de forma úrgent per tractar un únic punt de l'ordre del dia: “Anàlisi i valoració de la situació sanitària actual en l'àmbit de l'organització del treball en la Universitat Politècnica de València” La convocatòria arriba tard. STEPV ja la va sol•licitar la setmana passada.   Vos informarem puntualment

2021-01-13T07:50:49+00:00

Resumen de la mesa general de negociación 10/12/2019

La mesa negociadora general reunida el 10 de diciembre de 2019 a la sala de reuniones de la ETSI Informática, trató los asuntos siguientes: Distribución de fondos adicionales El acuerdo por la mejora de la ocupación de la función pública incluye la autorización de gastar unos porcentajes de la masa salarial (0,20 en 2018; 0,25 [...]

2019-12-16T12:39:57+00:00

STEPV CONSIGUE INCLUIR SUS PROPUESTAS EN LA OPO 2019

STEPV CONSIGUE INCLUIR SUS PROPUESTAS EN LA OPO 2019 La administración y los sindicatos STEPV y UGT acuerdan la Oferta Pública de Empleo 2019 en la mesa negociadora del día 17 de julio. El acuerdo recoge las siguientes reivindicaciones  que STEPV lleva tiempo defendiendo: - Transformación de 3 plazas de capítulo VI. STEPV defiende la [...]

2019-07-22T08:10:36+00:00

OPO 2019

L’OPO 2019 reuneix un total de 85 places que es convocaran per al torn lliure, i 34 places per a la promoció interna. L’administració i els sindicats STEPV i UGT acorden l’Oferta Pública d’Ocupació 2019 en la mesa negociadora del dia 17 de juliol. L’acord arreplega reivindicacions que fa temps STEPV defensa. Us deixem un [...]

2019-07-19T14:43:51+00:00

Mesa negociadora de PAS: Concurso de 17, Gestión de Plantilla y Auxiliares de Servicios

Gestión de plantillas En la mesa de negociación del PAS de 5 de junio se ha debatido sobre la forma de convocar los puestos de trabajo adscritos a la unidad de “Gestión de plantilla” en el concurso de traslados, y seguidamente, ofertarlos al personal Ayudante de Servicios que ha promocionado. Una convocatoria cuya oferta incluye [...]

2019-06-11T16:37:10+00:00