{"id":21970,"date":"2025-05-12T11:15:18","date_gmt":"2025-05-12T09:15:18","guid":{"rendered":"https:\/\/www.stepv.upv.es\/?p=21970"},"modified":"2025-05-12T12:37:01","modified_gmt":"2025-05-12T10:37:01","slug":"mesa-de-negociacio-un-si-i-un-no","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.stepv.upv.es\/es\/mesa-de-negociacio-un-si-i-un-no\/","title":{"rendered":"Mesa de negociaci\u00f3n: un SI y un NO"},"content":{"rendered":"<p><\/p>\n<h2><b>STEPV ha votado a favor de la \u00faltima oferta p\u00fablica de empleo<\/b><\/h2>\n<p>A pesar de discrepar en algunos puntos, intervinimos para\u00a0<b>incluir tres puestos ocupados por funcionarios interinos<\/b>\u00a0que, de otra manera, se habr\u00edan amortizado en 2026 con terribles consecuencias para los actuales titulares.<\/p>\n<p>Adem\u00e1s, gracias a la presi\u00f3n de STEPV,\u00a0<b>las funciones de las nuevas categor\u00edas<\/b>\u00a0<b>creadas con esta OPO ser\u00e1n catalogadas<\/b>. Os recordamos qu\u00e9, seg\u00fan los nuevos estatutos y gracias a nuestra presencia en la negociaci\u00f3n, las funciones de todas las categor\u00edas tienen que definirse y catalogarse antes de septiembre de 2028. Consideramos\u00a0<b>fundamental crear un marco jur\u00eddico donde cada trabajador sepa qu\u00e9<\/b>\u00a0<b>tiene que hacer y que no<\/b>.<\/p>\n<p>Sin embargo, no todo han sido buenas noticias: La administraci\u00f3n ha decidido, unilateralmente,\u00a0<b>acabar con la promoci\u00f3n interna del personal t\u00e9cnico de<\/b>\u00a0<b>laboratorio tal como iba funcionando desde hace m\u00e1s de 20 a\u00f1o<\/b>s, a pesar de que ha anunciado su intenci\u00f3n para que busquemos alternativas en la mesa de negociaci\u00f3n.<\/p>\n<h2><b>STEPV vota NO a la modificaci\u00f3n de la RPT<\/b><\/h2>\n<p>STEPV ha sido el\u00a0<b>\u00fanico sindicato que ha votado en contra<\/b>, y lo ha hecho fundamentalmente por el\u00a0<b>desigual trato al PDI y al PTGAS<\/b>. Mientras\u00a0<b>m\u00e1s de 200<\/b>\u00a0compa\u00f1eros y compa\u00f1eras\u00a0<b>PDI promocionar\u00e1n<\/b>\u00a0o consolidar\u00e1n este a\u00f1o, al\u00a0<b>PTGAS<\/b>\u00a0se le exige un ejercicio de\u00a0<b>suma cero<\/b>, amortizando lugares para poder financiar los nuevos. Si a esto le sumamos la pol\u00edtica del rector Capilla de\u00a0<b>crear plazas con grandes retribuciones<\/b>, la \u00faltima una vicesecretaria general (A1 30-E050), para que\u00a0<b>contin\u00faen llegando personas de otras administraciones<\/b>, tiene como consecuencia que\u00a0<b>no haya dinero ni para pagar los complementos de ingl\u00e9s<\/b>\u00a0a las personas que ocupan puestos de trabajo donde es necesario.<\/p>\n<p>Adem\u00e1s, la administraci\u00f3n\u00a0<b>ha declarado amortizables los lugares de operador C+<\/b>, lo cual significa que se amortizar\u00e1n tal como vayan quedando sin titular. Esta medida\u00a0<b>no se encuadra en una reestructuraci\u00f3n<\/b>\u00a0de los puestos de trabajo de perfil inform\u00e1tico, por eso a STEPV nos parece una represalia m\u00e1s por la huelga de hace unos a\u00f1os.<\/p>\n<p>Continuaremos informando.<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>STEPV ha votado a favor de la \u00faltima oferta p\u00fablica de empleo A pesar de discrepar en algunos puntos, intervinimos para\u00a0incluir tres puestos ocupados por funcionarios interinos\u00a0que, de otra manera, se habr\u00edan amortizado en 2026 con terribles consecuencias para los actuales titulares. 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