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EL Comit\u00e9 de Seguridad y Salud (CSS) de la UPV no aprueba la resoluci\u00f3n del 22.04.22 del equipo rectoral sobre uso de mascarillas que modifica el Protocolo Interno en vigor y que fue acordado por unanimidad, pero aun as\u00ed la mantiene.<\/strong><\/p>\n En el CSS celebrado 13.04.22, justo antes de Pascua, se acord\u00f3 que el asunto de las mascarillas y la actualizaci\u00f3n del protocolo COVID UPV se tratar\u00edan a partir del d\u00eda 26.04.22, a la vuelta de las Pascuas. Salt\u00e1ndose este acuerdo, y de forma unilateral, el equipo rectoral, con firma del Director del \u00c1rea de Prevenci\u00f3n,\u00a0decidi\u00f3<\/strong>, sin la consulta preceptiva al personal delegado de prevenci\u00f3n y al CSS, una resoluci\u00f3n sobre el uso de mascarillas en la UPV.<\/p>\n Ayer, en la reuni\u00f3n del CSS, durante la cual se someti\u00f3 a votaci\u00f3n la mencionada resoluci\u00f3n sobre uso de mascarillas, que modifica sustancialmente el protocolo en vigor, \u00e9sta no fue aprobada. A pesar de esto, seg\u00fan inform\u00f3 el Vicerrector y Presidente del CSS, la resoluci\u00f3n se mantendr\u00eda en vigor.<\/p>\n En el D\u00eda mundial de la seguridad y salud en el trabajo, el equipo de Gobierno de la UPV ha decidido disminuir los criterios sobre la prevenci\u00f3n de sus trabajadores e incumplir los procedimientos de funcionamiento acordados por el Comit\u00e9 de Seguridad y Salud.<\/strong><\/p>\n Es necesario se\u00f1alar que la Conselleria ha confirmado como correcta la resoluci\u00f3n adoptada por la Universidad de Valencia, regulando la obligaci\u00f3n del uso de mascarilla en ambientes cerrados hasta la finalizaci\u00f3n del curso, abalando as\u00ed, su autonom\u00eda y competencia para la adopci\u00f3n de acuerdos en materia de prevenci\u00f3n y salud laboral dentro de su \u00e1mbito.<\/p>\n <\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":" EL Comit\u00e9 de Seguridad y Salud (CSS) de la UPV no aprueba la resoluci\u00f3n del 22.04.22 del equipo rectoral sobre uso de mascarillas que modifica el Protocolo Interno en vigor y que fue acordado por unanimidad, pero aun as\u00ed la mantiene. En el CSS celebrado 13.04.22, justo antes de Pascua, se acord\u00f3 que el asunto […]<\/p>\n","protected":false},"author":14845,"featured_media":20090,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[843672],"tags":[],"class_list":["post-20091","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-prevencio-i-salut-laboral"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.stepv.upv.es\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/20091","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.stepv.upv.es\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.stepv.upv.es\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.stepv.upv.es\/es\/wp-json\/wp\/v2\/users\/14845"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.stepv.upv.es\/es\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=20091"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.stepv.upv.es\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/20091\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.stepv.upv.es\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media\/20090"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.stepv.upv.es\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=20091"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.stepv.upv.es\/es\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=20091"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.stepv.upv.es\/es\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=20091"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}